Сегодня стороны социального партнерства в присутствии губернатора Кировской области Александра Соколова подписали дополнительное соглашение к Соглашению между Федерацией профсоюзных организаций Кировской области, объединениями работодателей Кировской области и Правительством Кировской области на 2023 – 2025 годы. Трехстороннее соглашение в этот раз дополнено мерами поддержки работающих пенсионеров.
Документ подписали и.о. Председателя Правительства Дмитрий Курдюмов, председатель Федерации профсоюзных организаций Кировской области Алексей Русских, председатель Кировского союза промышленников и предпринимателей (Регионального объединения работодателей) Руслан Цуканов, председатель Агропромышленного союза товаропроизводителей (работодателей) Кировской области Владимир Яговкин.
- Соглашение постоянно требует корректировки. У нас растет продолжительность жизни и средний возраст тоже увеличивается. Растет количество пенсионеров, часть работающих становится больше, и гарантии работающим пенсионерам было необходимо учесть. Крайне важно обеспечить для них самые комфортные условия труда. Их мудрость, опыт и отношение к делу бесценны. Включили в соглашение ряд важных пунктов: установление режима гибкого рабочего времени, организацию переобучения и периодических медосмотров, дополнительное медстрахование, предоставление отпуска в удобное время, выплаты за стаж, доплаты за наставничество. Я благодарен коллегам, что мы всегда находим в этом отношении общий язык в интересах наших граждан, - отметил губернатор Александр Соколов.
Как отметили участники церемонии, сегодня вновь был подписан важный документ. До этого было подписано Дополнительное соглашение по поддержке работающих мам и создание для них оптимальных условий труда. Но еще одна категория, востребованная на рынке труда – пенсионеры.
- Это дополнение к соглашению не просто инициировано со стороны правительства и поддержано нами. Оно содержит гарантии, которые были предложены самими работающими пенсионерами. Предварительно был проведен мониторинг у нас на предприятиях и основные предложения мы включили в Соглашение, – дополнил председатель Федерации профсоюзных организаций Кировской области Алексей Русских.
Председатели объединений предприятий отметили, что при дефиците кадров именно на пенсионеров можно положиться, они ответственные, мастера своего дела, наставники, именно они будут способствовать вовлечению молодежи в рабочий процесс как на селе, так и на промышленных предприятиях. Предприятия понимают это, и поэтому поддержали новое соглашение.
- Все работодатели будут вносить изменения в коллективные договоры, и это будет уже не на бумаге, а реализовано в ежедневной работе и каждый работающий пенсионер должен это на себе ощутить. В том числе это возможность дистанционной работы, гибкого графика, и иные условия на рабочих местах. Благодарю коллег, все поручения губернатора будут выполнены, - подытожил Дмитрий Курдюмов.
