7 октября 2019 года в рамках Всемирной акции "За достойный труд!" в Правительстве Кировской области прошло заседание региональной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, в работе которой приняли участие представители профсоюзов области, Правительства региона, Кировского союза промышленников и предпринимателей. Вел заседание Д.А. Курдюмов - координатор комиссии, первый заместитель Председателя Правительства региона.
Стороны обсудили вопрос о ситуации с просроченной задолженностью по заработной плате на предприятиях Кировской области и мерах, предпринимаемых для её погашения. Координатор комиссии Д.А. Курдюмов отметил, что по оперативным данным Государственной инспекции труда региона и областной прокуратуры сумма просроченной задолженности по заработной плате на 1 октября 2019 года снизилась на 691 тысяч рублей по сравнению с предыдущим месяцем.
С информацией по ситуации выступил С.В. Счастливцев, заместитель координатора комиссии, начальник управления службы занятости населения области. Он отметил, что задолженность по зарплате на 1 октября составляет 171 470 тысяч рублей, полностью погасили задолженность 6 предприятий на сумму 3 750 тысяч рублей, в то же время выявлена задолженность на 11 предприятиях региона в размере 8 300 тысяч рублей. 21 предприятие с долгами по зарплате признано арбитражным судом банкротами с общей задолженностью 146,5 млн рублей. Наибольший размер задолженности по заработной плате по-прежнему у ЗАО «Трест Ямалстройгаздобыча» и ОАО «Сосновский судостроительный завод». Таким образом, на настоящий момент, добавил он, своевременно не получили заработную плату 5210 работников из 60 предприятий региона.
Заслушав и обсудив информацию, трехсторонняя комиссия приняла решение держать вопрос на контроле и рекомендовать межведомственной комиссии по координации деятельности органов исполнительной власти области в сфере банкротства предприятий активизировать работу с должниками и проинформировать трехстороннюю комиссию о результатах на следующем заседании.
По вопросу реализации государственной политики в сфере охраны труда в Кировской области выступил руководитель Государственной инспекции труда области А.А. Бердинских. Он охарактеризовал ситуацию, которая складывается сегодня в сфере охраны труда на территории региона. В 2019 году погибло на производстве 11 человек (2018 год – 7 человек), тяжело травмировано 24 работника (2018 год – 20 работников). Рост количества погибших связан с производством в таких отраслях, как сельское хозяйство, охота и лесное хозяйство (рост с 0 до 5), обрабатывающее производство (рост с 1 до 3). Александр Анатольевич отметил, что в приведенную статистику не входят случаи с работниками, принятыми на работу по гражданско-правовому договору, который не предусматривает гарантий компенсаций. Также он добавил, что в настоящее время формализуются системы управления охраной труда, проводятся дистанционные работы по спецоценке условий труда, на производстве применяется несертифицированное оборудование. Целенаправленная работа по устранению данных недостатков – задача всех сторон социального партнерства, подытожил А.А. Бердинских.
Председатель Федерации профсоюзных организаций региона Р.А. Береснев подчеркнул, что заседание комиссии проходит во Всемирный день действий «За достойный труд!».
- Достойный труд – это безопасный труд. Профсоюзам важно, чтобы все стороны социального партнерства активно работали по вопросам охраны труда. Мы обращаемся с предложением в Правительство области ввести в отраслевые органы исполнительной власти специалистов, ответственных за вопросы охраны труда с проведением методической и информационной работы. Предлагаю обсудить это предложение на заседании межведомственной комиссии по охране труда,- отметил Роман Александрович. Предложение было принято сторонами трехсторонней комиссии.
Информацию по реализации государственной молодежной политики на территории Кировской области предоставил заместитель начальника управления государственной молодежной политики, отдыха и оздоровления детей и молодежи министерства спорта и молодежной политики Кировской области В.Е. Сараев. Он обозначил основные направления молодежной политики региона: осуществление поддержки молодой семьи, обеспечение гарантий в сфере труда, занятости молодежи, предоставление молодым гражданам социальных услуг, поддержка их предпринимательской деятельности государственная поддержка детских и молодежных общественных объединений и другие.
Так поддержка молодых семей Кировской области осуществляется рамках реализации отдельного мероприятия «Обеспечение жильем молодых семей». Механизм реализации мероприятия предполагает оказание государственной поддержки молодым семьям – участникам мероприятия в улучшении жилищных условий путем предоставления им социальных выплат. Средний размер социальной выплаты в Кировской области в 2019 году составляет около 550 000 рублей. Размер социальной выплаты зависит от количества членов семьи и стоимости квадратного метра жилого помещения на территории муниципального образования, признавшего молодую семью участником мероприятия. Финансирование мероприятия по обеспечению жильем молодых семей осуществляется за счет средств федерального, областного и местных бюджетов. В 2019 году общий объем финансирования составляет 76 374 100 рублей, что позволит предоставить социальные выплаты 128 молодым семьям региона.
В области обеспечение гарантий в сфере труда в рамках регионального проекта «Популяризация предпринимательства в Кировской области» с 2019 года организованы мероприятия, направленные на вовлечение молодежи в предпринимательскую деятельность. Проведены открытые уроки с участием действующих предпринимателей, обучающий курс по основам предпринимательской деятельности, деловая игра в Белохолуницком районе Кировской области, региональный этап Всероссийского конкурса «Молодой предприниматель России».
В завершение заседания стороны обсудили вопрос подведения итогов выполнения в 1 полугодии 2019 года Соглашения между Федерацией профсоюзных организаций Кировской области, объединениями работодателей и Правительством Кировской области на 2017 – 2019 годы. Стороны социального партнерства подготовили информацию по выполнению Соглашения, они обменялись документами с целью изучения и внесения предложений до 21 октября 2019 года с последующим обсуждением на заседании трехсторонней комиссии.
